Dans un effort pour préserver la paix sociale et assurer le respect des droits des travailleurs, le Ministère de l’Emploi et du Travail de la République Démocratique du Congo a émis une circulaire réglementant les horaires de travail dans le secteur du commerce.
Cette décision fait suite à de nombreuses plaintes reçues concernant des violations du Code du Travail, particulièrement en ce qui concerne les horaires de travail.
Conformément à l’article 119 du Code du Travail, la nouvelle réglementation limite le temps de travail dans le secteur du commerce à un maximum de quarante-cinq heures par semaine et huit heures par jour. Les horaires définis par cette circulaire sont les suivants :
Du lundi au vendredi : 08h00 à 16h00, avec une pause de 12h00 à 12h30. Le samedi : 08h00 à 13h00.
Le ministère a précisé que toute heure travaillée au-delà de cette limite sera considérée comme heure supplémentaire et donnera droit à une majoration de salaire, conformément aux dispositions de l’article 119 alinéa 4 du Code du Travail.
Les employeurs sont donc invités à respecter strictement ces nouveaux horaires. L’Inspection du Travail veillera à l’application de cette circulaire, qui entre en vigueur à compter de la date de signature.
Cette initiative vise à améliorer les conditions de travail dans le secteur du commerce et à garantir que les employés ne soient pas surchargés de travail sans compensation adéquate.
La Gazette du continent
